合规声明

一、 引言

北京中关村科金技术有限公司（以下简称“公司”或“我们”）致力于在一切商业活动中坚持诚信合规、守法经营。我们坚信，诚信合规不仅是法律的要求，更是我们赢得客户、合作伙伴、全体员工及社会公众信任的基石。 本合规政策阐述了公司在商业行为中必须遵守的基本原则和行为规范，是所有员工、管理人员及董事（统称“员工”）必须履行的义务。公司管理层郑重承诺，将提供充足的资源以确保本政策的有效实施，并营造一个鼓励诚信、举报不当行为的文化氛围。

二、 适用范围

本政策适用于北京中关村科金技术有限公司及其所有子公司、分支机构的全体员工，包括但不限于全职、兼职、临时员工、劳务派遣人员、劳务外包人员、管理人员及董事。同时，我们也期望我们的代理商、供应商、承包商及合作伙伴能够遵循相似的合规标准。

三、 关键领域合规要求

我们的合规体系涵盖以下关键领域，所有员工必须严格遵守相关法律法规及内部规定：

反腐败与反贿赂

公司坚决禁止任何形式的贿赂、腐败、回扣、不当馈赠或利益输送。员工不得直接或间接地向任可个人、实体或组织给予、承诺或索取、收受任何不当利益。公司在供应商引入、采购管理、合同管理、审计监察等各个环节严格监督供应商、合作伙伴履行反腐败、反贿赂义务，一旦发现存在违规行为，公司有权终止合作并要求违规方支付违约金、赔偿损失。公司全体员工亦应当确保廉洁自律，杜绝商业贿赂、商业腐败等行为，积极参加定期组织的反腐败及廉洁自律培训。公司一旦发现员工存在腐败行为、贿赂行为等严重违纪行为，有权予以辞退并录入行业黑名单。因员工存在违规行为导致公司受到不利影响或产生经济损失的，公司将坚决予以惩戒并通过法律手段追偿损失。

利益冲突披露及处置

公司全体员工有义务检查和避免任何可能影响其公正履行职务的个人利益或关系。全体员工一旦发现潜在或实际的利益冲突，必须立即向审计部门披露，并无条件配合审计部门进行利益冲突处置。如员工未按规定披露或处置利益冲突关系的，公司有权依据规章制度予以处理。

数据隐私与信息安全

保护客户、合作伙伴、公司员工等的个人信息、客户数据是开展一切商业活动的红线要求。任何个人数据的收集、使用、存储和传输都必须严格遵守相关适用的数据保护法律法规（如《个人信息保护法》等）和公司内部信息安全政策。公司通过先进的网络安全技术、隐私合规技术、数据保密协议、强化合规运营等方式防控数据泄露风险。

知识产权与商业秘密保护

公司坚信技术、产品、解决方案以及内部商业秘密是公司最重要的资产，是全体员工辛勤劳动、不懈奋斗得来的果实。公司建立了覆盖人员、技术、业务等层面的知识产权和商业秘密保护体系，同时也积极在采购、运营等环节，加强对第三方知识产权的保护。

反垄断与公平竞争

公司承诺遵守所有适用的竞争法律法规，禁止与竞争对手达成固定价格、分割市场、串通投标等垄断协议。公司致力于通过自身先进的产品、优质的服务与持续的创新进行公平竞争。我们反对通过违反法律法规或违反商业道德的业务活动获取竞争优势，反对通过不正当手段获取其他公司的商业秘密、经营信息。

财务与税务合规

公司始终将财务与税务合规作为经营发展的基础保障。公司确保所有财务记录和报告的准确性、完整性和及时性，严格遵守会计准则和税法规定，杜绝任何形式的财务欺诈或逃税行为。

劳动与人权

公司将劳动权益保障与人格尊严维护作为履行企业社会责任的核心组成部分。公司遵守国家劳动法律法规，致力于提供公平、安全、健康的工作环境，自上而下倡导简、拼、快、好的企业文化，禁止使用童工和强迫劳动，反对任何形式的歧视与骚扰。

内部举报与保护

公司鼓励并保护员工、供应商、合作伙伴在发现任何涉嫌违反法律、法规或本政策的行为时，通过规定的渠道进行实名或匿名举报。公司严禁对善意举报者进行任何形式的打击报复。举报事项将由专门部门进行调查处理，审计部牵头负责对腐败行为、贿赂行为进行调查处理；法务合规部牵头负责对其他合规举报事项进行调查处理。全体员工均可以通过电子邮件方式对违规行为进行举报。

三、 举报渠道

腐败、贿赂行为专用举报邮箱：【IA@zkj.com】

其他违规行为举报邮箱：【compliance@zkj.com】。

我们承诺对所有举报事项进行及时、公正和保密的调查， 为便于查明违规事实，我们提示举报人应当告知明确的被举报人，且有违法违规行为的具体事实、相关的证据或者线索。

四、 违规处理

任何违反本政策、相关法律法规或公司其他规章制度的行为，都将视情节严重程度受到相应的纪律处分，包括但不限于通报批评、警告、降职降薪、解除劳动合同等。如构成犯罪，公司将依法移交司法机关处理。